酒店管理行动纲领之三正行动纲领第四章

admin5年前资料下载4063

资料下载---酒店管理三正行动纲领第四章.docx

                        酒店管理三正行动纲领第四章 核心价值观

AAAAA.png

第五条 核心价值观


        我们的核心价值观是:价值源于创造。
        我们认为,为社会创造财富是企业和员工存在的价值所在。价值是创造出来的,没有创造,价值就是无源之水、无本之木。企业效益的实现、社会的认同、未来的发展以及员工个人的成长和价值实现,都离不开创造。企业的创造力是实现企业价值的源泉,而每位员工不断创造的动机和各具特色的创造能力,又是企业创造力的源泉我们鼓励员工的价值创造,并为员工的价值创造提供必要的条件。企业对员工价值认可的程度,取决于员工为企业创造业绩的多寡。我们认为,员工的创造活动是通过工作来体现的。因而,我们每一位员工都应该尽职尽责、尽心尽力,并富有成效地工作,努力实现个人的人生价值


相关文章

咖啡厅领位员岗位职责

咖啡厅领位员岗位职责

资料下载          咖啡厅领位员岗位职责.doc【管理层级】直接上级:餐厅领班【岗位职责】1、 负责来餐厅用餐客人的带位迎...

中厨房切配领班岗位职责

中厨房切配领班岗位职责

资料下载       中厨房切配领班岗位职责.doc【管理层级】直接上级:厨师长直接下级:厨师【岗位职责】负责每天零点餐厅及宴会原材料的准备...

餐饮部与其他部门的关系

餐饮部与其他部门的关系

资料下载   餐饮部与其他部门的关系.docx1、餐饮部与采购部(1)厨师长应提前根据菜单的内容向采购部开出货源申购单。(2)写清申购货源的品种、数量、规格和到货时间。(3)货到厨...

员工考勤制度

员工考勤制度

资料下载 员工考勤制度.docx1.       员工必须按时上下班,上下班时间以各部门考勤记录为准。2.  ...

康乐部音控岗位职责

康乐部音控岗位职责

资料下载  康乐部音控岗位职责.doc直属上级:康乐部领班直接下级:无岗位职责:1、注意个人仪容仪表,穿着整洁的制服,准时参加班前、班后例会。2、能用简单外语为宾客服务。3、遵守国...

餐厅餐后结束制度

餐厅餐后结束制度

资料下载   餐厅餐后结束制度.docx1、撤去所有用过的餐具,并补充落台餐具,用具。2、打扫并检查工作区域卫生。3、撤去台面餐具,各种用具返回原地。4、关闭开水器。5、关闭空调。...

发表评论    

◎欢迎参与讨论,请在这里发表您的看法、交流您的观点。